Portugalia ka miratuar së fundmi ligjin e saj më të ri, në lidhje me raportin punëdhënës-punonjës.
Për të siguruar që punonjësit të mbajnë një ekuilibër të shëndetshëm punë-jetë në vend, Partia Socialiste në pushtet e Portugalisë ka miratuar një legjislacion.
Sipas ligjit të ri, punëdhënësit mund të penalizohen për kontaktimin e punonjësve jashtë orarit zyrtar.
Punëdhënësit që shkelin ligjin do të mund të ndëshkohen për kontaktimin e punonjësve pas punës.
Ligji pritet të trajtojë shëndetin mendor të punonjësve dhe t’i ndihmojë ata në krijimin e kufijve të shëndetshëm kur bëhet fjalë për jetën profesionale dhe personale.
Shumë punonjës shpesh hasin në përvojë negative kur shefi i tyre u kërkon të kryejnë një detyrë pas orarit të punës, ndërsa shumë prej tyre u kërkohet të përgatisin një detyrë ose një projekt një ditë përpara para se të paraqiten në punë.
Discussion about this post